人力资源许可证包括哪些业务
人力资源服务许可证是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件，也是规范人力资源服务和人力资源职介行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障，适用于职业中介和人才中介（猎头）两类活动。
人力资源许可证的业务范围包括：
人力资源招聘、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁（经营期限与证核定的期限一致）。
人才招聘、人力资源培训（业务范围、有效期与营业执照签发一致）。
人才交流、人才培训、人才派遣、人才信息咨询和猎头业务（凭许可证在批准的期限内经营）。
职业介绍（持照经营）、展览策划、商务咨询（在上述经营范围内，国家对需要批准、批准后或在批准期限内取得经营许可的项目有特殊规定）。
人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣（经营期限与许可证批准的经营期限相同）。
人力资源招聘、咨询、培训、猎头、劳务派遣（经营期限与许可证批准的期限一致）。
人力资源招聘、培训、人事外包、信息咨询服务（凭许可证在批准的期限内经营）。
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