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凡纳税人和扣缴义务人因不可抗力的作用或客观困难的影响,需要延期申报的,税务机关本着保护纳税人、扣缴义务人的合法权益和维护纳税人正常生产经营活动的原则,在纳税人、扣缴义务人提出延期申报书面申请后,可批准其在一定期限内延期办理纳税申报;凡纳税人和扣缴义务人完全出于主观原因或有意拖缴税款而不按期办理纳税申报的,税务机关本着严肃国家税法和履行工作职责的原则,可视其违法行为的轻重,给予处罚。关于延期申报的处理,征管法有明确规定。税务机关应当自收到申报之日起30日内审核并发给税务登记证件。
人力资源公司与劳务派遣公司存在着不少差异,除了派遣方式的区别,《人力资源服务许可证》与《劳务派遣经营许可证》的适用情形也会不一样。虽说《人力资源服务许可证》与《劳务派遣经营许可证》是两个完全不同类型的行政许可,可以说二者没有什么交集,但它们都是从事人力资源行业的公司有必要备好的证件,而且两者的申请条件基本一致,有了一个再申请另外一个的话会简单许多。